Nos dias 08 e 09 de março, a GF Soluções Empresariais, com parceria do Centro Vocacional Tecnológico, CVT Ponte Nova, realizou o 1° Seminário Desenvolvendo Jovens Talentos. 
Júlio Sales, empresário, e também presidente da Associação Comercial e Câmara de Dirigentes Lojistas de Ponte Nova, ACIP/CDL,(foto ao lado), foi o convidado especial para fazer abertura do evento. Júlio realizou uma palestra aos participantes, contando sua história de superação e de crescimento profissional e também falou sobre os principais comportamentos dos seus funcionários que, para ele, são essenciais na sua empresa. Na oportunidade, ele destacou a Responsabilidade como o principal comportamento a ser cobrado dos seus comandados.
Pesquisa de satisfação: No final do treinamento, a GF Soluções Empresariais realizou uma pesquisa de satisfação com os participantes e obteve resultados extraordinários no seu primeiro seminário. 43 pessoas responderam ao questionário. Confira os resultados:
03 – O palestrante foi claro e demonstrou conhecimento sobre o tema:
Ótimo – 95,34%
Bom – 4,66%
Regular – 0
Fraco – 0
04 – O palestrante mostrou-se interessado e paciente para esclarecer dúvidas:
Ótimo – 97,67%
Bom – 2,33%
Regular – 0
Fraco – 0
Flaviana de F. Crispim (Raquel Modas – Centro / Ponte Nova): “Foi muito bom. Espero participar mais vezes. Você sai muito motivado”.
Confira algumas imagens do treinamento:
Júlio Sales, empresário, e também presidente da Associação Comercial e Câmara de Dirigentes Lojistas de Ponte Nova, ACIP/CDL,(foto ao lado), foi o convidado especial para fazer abertura do evento. Júlio realizou uma palestra aos participantes, contando sua história de superação e de crescimento profissional e também falou sobre os principais comportamentos dos seus funcionários que, para ele, são essenciais na sua empresa. Na oportunidade, ele destacou a Responsabilidade como o principal comportamento a ser cobrado dos seus comandados. O convidado falou por cerca de 15 minutos, e atraiu a atenção de todos os participantes.
Bruna Mendes, coordenadora do CVT Ponte Nova, também falou no segundo dia do seminário. Na oportunidade, Bruna destacou a importância que o CVT tem para a população de Ponte Nova, e demais visitantes, e ainda, falou sobre sua satisfação em ter como parceiro, a GF Soluções Empresariais.
O seminário: 44 participantes se inscreveram para o seminário e durante os dois dias de treinamento, receberam informações importantes sobre as principais competências comportamentais quem devem ser desenvolvidas para melhores resultados nas empresas, e na vida pessoal de cada um.
O palestrante Gleidson Fábio, utilizou várias técnicas para atrair a atenção dos participantes e mostrou que as vendas, o atendimento, o gerenciamento, e o empreendedorismo, dependem de comportamentos. Além disso, os participantes realizaram vários trabalhos em equipe, e dinâmicas, que foram usadas para melhores explicações das competências comportamentais. Muitos dos participantes reagiram surpresos ao identificarem os resultados nas dinâmicas, com seus comportamentos nas empresas.
O palestrante Gleidson Fábio, utilizou várias técnicas para atrair a atenção dos participantes e mostrou que as vendas, o atendimento, o gerenciamento, e o empreendedorismo, dependem de comportamentos. Além disso, os participantes realizaram vários trabalhos em equipe, e dinâmicas, que foram usadas para melhores explicações das competências comportamentais. Muitos dos participantes reagiram surpresos ao identificarem os resultados nas dinâmicas, com seus comportamentos nas empresas.
Pesquisa de satisfação: No final do treinamento, a GF Soluções Empresariais realizou uma pesquisa de satisfação com os participantes e obteve resultados extraordinários no seu primeiro seminário. 43 pessoas responderam ao questionário. Confira os resultados:
01 – O treinamento atendeu às minhas expectativas com informações importantes:
Ótimo – 97,67%
Bom – 2,33%
Regular – 0
Fraco – 0
Ótimo – 97,67%
Bom – 2,33%
Regular – 0
Fraco – 0
02 – O conteúdo do treinamento é prático e será útil no dia-a-dia:
Ótimo – 93,03%
Bom – 6,97%
Regular – 0
Fraco – 0
Ótimo – 93,03%
Bom – 6,97%
Regular – 0
Fraco – 0
03 – O palestrante foi claro e demonstrou conhecimento sobre o tema:
Ótimo – 95,34%
Bom – 4,66%
Regular – 0
Fraco – 0
04 – O palestrante mostrou-se interessado e paciente para esclarecer dúvidas:
Ótimo – 97,67%
Bom – 2,33%
Regular – 0
Fraco – 0
05 – O palestrante utilizou exemplos e casos da realidade:
Ótimo – 93,03%
Bom – 6,97%
Regular – 0
Fraco – 0
Ótimo – 93,03%
Bom – 6,97%
Regular – 0
Fraco – 0
06 – Seu grau de aprendizado neste treinamento foi:
Ótimo – 86,04%
Bom – 13,96%
Regular – 0
Fraco – 0
Ótimo – 86,04%
Bom – 13,96%
Regular – 0
Fraco – 0
Confira alguns comentários sobre o treinamento:
Flaviana de F. Crispim (Raquel Modas – Centro / Ponte Nova): “Foi muito bom. Espero participar mais vezes. Você sai muito motivado”.
Ítalo Matheus de Melo Felismino (Guarda Mirim / Ponte Nova): “Achei muito importante o treinamento para mim. Já fiz outros treinamentos com o Gleidson e achei super show! Parabéns pelo seu trabalho Gleidson, que Deus te abençoe!”.
Júlio César Rodrigues Fernandes (Thermas Acqua Park / Ponte Nova): “O treinamento é algo que te passa confiança no trabalho e que passa ajudar a se desenvolver na empresa, e o Gleidson ele é bem carismático e não deixa dúvidas, ele é claro com as coisas e se expressa muito bem”.
Kelly Cristina da Silva (Rosa Shock Telefonia / Ponte Nova): “A palestra foi ótima. Adquiri vários conhecimentos. Vou colocar em prática tudo aquilo que vai trazer benefícios para mim e minha empresa”.
Lidiane Ap. Pereira (Elaine Modas / Santo Antônio do Grama): “Gostaria de parabenizar ao Gleidson, ao CVT, e a todos que promoveram esse seminário que me proporcionou visões diferentes para minha profissão e que com certeza me ajudará criar novas metas para meu dia a dia”.
Priscila de Souza Fontoura (Celular e Cia / Ponte Nova): “Muito bom! O palestrante dá muitas dicas importantes e também aborda muito bem os assuntos. Obs.: Indico e aconselho meus colegas a fazer. Adorei!”.
Confira algumas imagens do treinamento:
